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(→‎Report 2018: conto patrimoniale 2017 attività)
 
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=Financial report 2017=
== Balance sheet ==
{| class="wikitable" style="float: left; margin-right: 2em"
|+ Assets
| colspan="3" rowspan="1" |'''Clients'''
|'''18.579,86 €'''
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Clients in Italy''
|''18.579,86 €''
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Liquid funds'''
|'''442.824,23 €'''
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Banks''
|''441.901,67 €''
|-
|
|
|Unicredit
|388.322,73 €
|-
|
|
|Banca Prossima
|36.598,45 €
|-
|
|
|Bancoposta
|12.148,15 €
|-
|
|
|PayPal
|4.832,34 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Cash-in-hand and cash equivalents''
|''922,56 €''
|-
|
|
|Cash
|276,86 €
|-
|
|
|Prepaid debit cards
|645,70 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Credit'''
|'''2.028,44 €'''
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Credit for current taxes''
|''1.989,18 €''
|-
|
|
|Credit for current taxes (IRAP)
|1.989,18 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Social security institutions''
|''39,26 €''
|-
|
|
|INAIL
|39,26 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Total assets'''
|'''463.432,53 €'''
|}
{| class="wikitable"
|+ Liabilities
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Fornitori'''
|8.486,12 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Fornitori Italia''
|8.486,12 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Disponibilità liquide'''
|97,80 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Denaro e valori in cassa''
|97,80 €
|-
|
|
|Carte di credito
|97,80 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Patrimonio netto'''
|395.199,22 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Riserve''
|80.000,00 €
|-
|
|
|Fondo di gestione
|50.000,00 €
|-
|
|
|Fondo di garanzia
|30.000,00 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Utili e perdite es. precedenti''
|315.199,22 €
|-
|
|
|Utili esercizi precedenti
|315.199,22 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Fondi per rischi e oneri e TFR'''
|15.439,75 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Fondi indennità anzianità''
|15.439,75 €
|-
|
|
|Fondo accantonamento TFR
|15.439,75 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Altri debiti verso fornitori'''
|8.055,20 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Fatture da ricevere''
|8.055,20 €
|-
|
|
|Fatture da ricevere
|8.055,20 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Debiti vari'''
|31.348,59 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Debiti tributari''
|17.697,32 €
|-
|
|
|Erario c/ ritenute dipendenti
|3.816,58 €
|-
|
|
|Erario c/ ritenute collaboratori
|150,35 €
|-
|
|
|Erario c/ ritenute lavoro autonomo
|192,00 €
|-
|
|
|Erario c/ IVA
|1.865,09 €
|-
|
|
|Debiti verso erario per imposta sostitutiva su TFR
|11.378,01 €
|-
|
|
|Debiti verso erario bonus DL 66/2014
|295,29 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Enti previdenziali e assistenziali entro 12 mesi''
|6.134,00 €
|-
|
|
|INPS
|4.964,00 €
|-
|
|
|INPS co. co . co.
|1.170,00 €
|-
|
| colspan="2" rowspan="1" |''Debiti diversi entro 12 mesi''
|7.517,27 €
|-
|
|
|Dipendenti c/ retribuzioni
|7.385,27 €
|-
|
|
|Fornitori c/ anticipi (per materie prime etc.)
|132,00 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''TOTALE PASSIVITÀ'''
|'''458.626,68 €'''
|-
| colspan="3" rowspan="1" |Utile
|4.805,85 €
|-
| colspan="3" rowspan="1" |'''Totale a pareggio'''
|'''463.432,53 €'''
|}


=Link utili iscrizione soci=
=Link utili iscrizione soci=
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*https://wiki.wikimedia.it/wiki/Speciale:Utenti
*https://wiki.wikimedia.it/wiki/Speciale:Utenti
*https://wiki.wikimedia.it/wiki/Speciale:Entra
*https://wiki.wikimedia.it/wiki/Speciale:Entra
==Portale URBANA COOP ore dipendenti==
1- clic su PRESENZE (menu a destra)
2- clic su GESTIONE PRESENZE
3- clic su 2. Gestione multipla
4- inserire mese e azienda (codice 25)
5- clic su simbolo fabbrica (menu a destra)
6- clic su Genera presenze in automatico
:Funzioni varie
:*Inserimento giustificativi per ferie (F6), ex festività (EO), malattia (ML)
:*Per inserimento straordinari: modificare direttamente nella data aggiungendo le ore (sul portale non si vede, ma da cedolino risultano straordinari)
:*Per rimborsi: dal menu a destra clic su omino > voci dipendente; dentro la sezione "Voci" inserire il codice 113 e la cifra del rimborso; confermare
:*Per inserire note: dal menu a destra clic su omino > annotazioni dipendente; dentro la sezione scrivere la nota; confermare
7- dal menu principale, clic su funzione 6. Stato presenze e flaggare "presenze compilate". Avvisare il consulente così può processarle.
Se c'è il flag "presenze esportate" non possiamo più fare modifiche.
==Formazione==
*Mia pagina [[Associazione:Formazione_staff/Francesca_Lissoni|formazione staff ]]
==Cose da sistemare pre-maternità==
;Accessi
*Accesso al portale BDO per condivisione documenti con organo di controllo: fatta richiesta di accesso da parte loro a Nextcloud {{fatto}}
*Moderazione lista staff {{fatto}}, permessi a Marta Arosio
*Accesso a mailing list soci per iscrizione/disiscrizione persone {{fatto}}
*Accesso a cartelle nextcloud con dati personale {{fatto}}
*Accesso a posta elettronica {{incorso}}, Paolo Mauri e GVF
;Segreteria
*Creazione categoria soci 2021 in GIVE {{fatto}}
*Ultimo check dei soci con pagamento ricorrente non andato in porto nel 2021 {{fatto}}
*Invio mail ai soci per rinnovo quota 2022 (cancellazione a febbraio in occasione dell'assemblea straordinaria) {{fatto}}
*SDD metà gennaio e poi tutti i mesi {{incorso}}, Alice
*Registri sociali da mandare a commmercialista per vidimazione {{incorso}}, Alice
;Personale
*TFR Paolo {{fatto}}, ci pensa consulente lavoro
*Fondo EST {{incorso}}, ci pensa consulente lavoro
;Amministrazione
*File ULA 2022, da impostare secondo nuove regole (se ci sono)
*Archivio Meraviglioso e rendiconto 5x1000 {{incorso}}, condivisa proposta con tesoriere e project manager
*Completare file incarichi per organo di controllo e inviare ultimi documenti trimestre ott-dic 2021
;Altro
*Pagina Wikimedia Italia su METa e pubblicazione bilanci per essere compliant {{incorso}}, passato a Marta Arosio e Catrin
;Proposte modifiche regolamento
*'''tempi iscrizione soci'''
Nello statuto si parla di perdita di qualifica di socio se ''non si versa la quota entro 7 giorni dalla prima assemblea dell'anno''. Questo fa sì che non abbiamo delle date definite. Per semplificare potremmo invece stabilire un termine: ''perdita di qualifica di socio se non si versa la quota entro il 28 febbraio di ogni anno''
Questo ha una conseguenza diretta sul regolamento, che al momento prevede: ''Sono dichiarati decaduti i soci che non hanno pagato la quota associativa entro i termini stabiliti dallo statuto e non hanno attivo un pagamento periodico (ad es. PayPal o SDD) di cui la segreteria dell'associazione sia a conoscenza''
Inoltre, per ovviare al problema dei pagamenti ricorrenti di cui non si riesce a tenere sempre traccia, potremmo modificare la frase e porre un termine temporale anche per l'attivazione dei pagamenti ricorrenti:
*''Sono dichiarati decaduti i soci che entro i termini stabiliti dallo statuto non hanno pagato la quota associativa o non hanno attivo un pagamento periodico (ad es. PayPal o SDD) di cui la segreteria dell'associazione sia a conoscenza.''
Se il termine diventa una data precisa, e modifichiamo la frase, otteniamo che tutti devono avere un pagamento ricorrente attivo con data di prelievo entro il 28 febbraio, e non si crea più il problema di chi ha fatto la promessa di pagamento che a fine anno non è andata in porto.
*'''rimborsi'''
:*richiesta di autorizzazione sempre
:*mettere un limite temporale entro cui fare richiesta dal momento della spesa
;ULA - Circolare Ministero del 30/11/2021
*volontari e soci calcolati con criterio "per teste". Anche i lavoratori! Periodo di riferimento è l'anno solare, cioè come arriviamo al 31/12, ma non bisogna mai sforare. Basta rispettare uno dei due parametri: 5% soci OPPURE 50% volontari.
*limitare il computo ai soggetti dotati di una posizione previdenziale, quindi ai '''lavoratori dipendenti e ai parasubordinati''', tenendo conto della maggior  stabilità e  continuità  dei rapporti  che  li riguardano,  con  '''esclusione  pertanto dei  lavoratori occasionali'''  o  di  quanti  svolgono  una  tantum  prestazioni  lavorative  di  carattere  autonomo
*comandati o distaccatin e out: per ora non li abbiamo. Lavoratori che sono retribuiti da noi e i cui contributi versiamo noi, ma "prestati" a un'altra associazione = non li calcoliamo. Laboratori che sono retribuiti da un'altra associazione, che versa anche i contributi, ma "prestati" a noi = li calcoliamo.
*APS posso retribuire i loro associati (ODV no)
*al momento la valorizzazione delle ore di volontariato non è richiesta per legge, o meglio serve per calcolare se l'ETS rimane entro i limiti imposti per le attività diverse (30% dei ricavi e 66% dei costi), ma noi non ne abbiamo. Tuttavia, sarebbe bene tenerne conto e valorizzare questo dato nel bilancio sociale, sia dei volontari occasionali sia dei non occasionali.
*per il calcolo dei lavoratori del 2021 tenere presente sia la nuova circolare ministeriale del 30/11/2021 sia il regolamento dell'associazione (finché non viene modificato).

Versione attuale delle 07:57, 5 gen 2022

Link utili iscrizione soci

Portale URBANA COOP ore dipendenti

1- clic su PRESENZE (menu a destra) 2- clic su GESTIONE PRESENZE 3- clic su 2. Gestione multipla 4- inserire mese e azienda (codice 25) 5- clic su simbolo fabbrica (menu a destra) 6- clic su Genera presenze in automatico

Funzioni varie
  • Inserimento giustificativi per ferie (F6), ex festività (EO), malattia (ML)
  • Per inserimento straordinari: modificare direttamente nella data aggiungendo le ore (sul portale non si vede, ma da cedolino risultano straordinari)
  • Per rimborsi: dal menu a destra clic su omino > voci dipendente; dentro la sezione "Voci" inserire il codice 113 e la cifra del rimborso; confermare
  • Per inserire note: dal menu a destra clic su omino > annotazioni dipendente; dentro la sezione scrivere la nota; confermare

7- dal menu principale, clic su funzione 6. Stato presenze e flaggare "presenze compilate". Avvisare il consulente così può processarle. Se c'è il flag "presenze esportate" non possiamo più fare modifiche.

Formazione

Cose da sistemare pre-maternità

Accessi
  • Accesso al portale BDO per condivisione documenti con organo di controllo: fatta richiesta di accesso da parte loro a Nextcloud Yes check.png Fatto
  • Moderazione lista staff Yes check.png Fatto, permessi a Marta Arosio
  • Accesso a mailing list soci per iscrizione/disiscrizione persone Yes check.png Fatto
  • Accesso a cartelle nextcloud con dati personale Yes check.png Fatto
  • Accesso a posta elettronica Wip.jpg In corso, Paolo Mauri e GVF
Segreteria
  • Creazione categoria soci 2021 in GIVE Yes check.png Fatto
  • Ultimo check dei soci con pagamento ricorrente non andato in porto nel 2021 Yes check.png Fatto
  • Invio mail ai soci per rinnovo quota 2022 (cancellazione a febbraio in occasione dell'assemblea straordinaria) Yes check.png Fatto
  • SDD metà gennaio e poi tutti i mesi Wip.jpg In corso, Alice
  • Registri sociali da mandare a commmercialista per vidimazione Wip.jpg In corso, Alice
Personale
  • TFR Paolo Yes check.png Fatto, ci pensa consulente lavoro
  • Fondo EST Wip.jpg In corso, ci pensa consulente lavoro
Amministrazione
  • File ULA 2022, da impostare secondo nuove regole (se ci sono)
  • Archivio Meraviglioso e rendiconto 5x1000 Wip.jpg In corso, condivisa proposta con tesoriere e project manager
  • Completare file incarichi per organo di controllo e inviare ultimi documenti trimestre ott-dic 2021
Altro
  • Pagina Wikimedia Italia su METa e pubblicazione bilanci per essere compliant Wip.jpg In corso, passato a Marta Arosio e Catrin
Proposte modifiche regolamento
  • tempi iscrizione soci

Nello statuto si parla di perdita di qualifica di socio se non si versa la quota entro 7 giorni dalla prima assemblea dell'anno. Questo fa sì che non abbiamo delle date definite. Per semplificare potremmo invece stabilire un termine: perdita di qualifica di socio se non si versa la quota entro il 28 febbraio di ogni anno

Questo ha una conseguenza diretta sul regolamento, che al momento prevede: Sono dichiarati decaduti i soci che non hanno pagato la quota associativa entro i termini stabiliti dallo statuto e non hanno attivo un pagamento periodico (ad es. PayPal o SDD) di cui la segreteria dell'associazione sia a conoscenza

Inoltre, per ovviare al problema dei pagamenti ricorrenti di cui non si riesce a tenere sempre traccia, potremmo modificare la frase e porre un termine temporale anche per l'attivazione dei pagamenti ricorrenti:

  • Sono dichiarati decaduti i soci che entro i termini stabiliti dallo statuto non hanno pagato la quota associativa o non hanno attivo un pagamento periodico (ad es. PayPal o SDD) di cui la segreteria dell'associazione sia a conoscenza.

Se il termine diventa una data precisa, e modifichiamo la frase, otteniamo che tutti devono avere un pagamento ricorrente attivo con data di prelievo entro il 28 febbraio, e non si crea più il problema di chi ha fatto la promessa di pagamento che a fine anno non è andata in porto.

  • rimborsi
  • richiesta di autorizzazione sempre
  • mettere un limite temporale entro cui fare richiesta dal momento della spesa
ULA - Circolare Ministero del 30/11/2021
  • volontari e soci calcolati con criterio "per teste". Anche i lavoratori! Periodo di riferimento è l'anno solare, cioè come arriviamo al 31/12, ma non bisogna mai sforare. Basta rispettare uno dei due parametri: 5% soci OPPURE 50% volontari.
  • limitare il computo ai soggetti dotati di una posizione previdenziale, quindi ai lavoratori dipendenti e ai parasubordinati, tenendo conto della maggior stabilità e continuità dei rapporti che li riguardano, con esclusione pertanto dei lavoratori occasionali o di quanti svolgono una tantum prestazioni lavorative di carattere autonomo
  • comandati o distaccatin e out: per ora non li abbiamo. Lavoratori che sono retribuiti da noi e i cui contributi versiamo noi, ma "prestati" a un'altra associazione = non li calcoliamo. Laboratori che sono retribuiti da un'altra associazione, che versa anche i contributi, ma "prestati" a noi = li calcoliamo.
  • APS posso retribuire i loro associati (ODV no)
  • al momento la valorizzazione delle ore di volontariato non è richiesta per legge, o meglio serve per calcolare se l'ETS rimane entro i limiti imposti per le attività diverse (30% dei ricavi e 66% dei costi), ma noi non ne abbiamo. Tuttavia, sarebbe bene tenerne conto e valorizzare questo dato nel bilancio sociale, sia dei volontari occasionali sia dei non occasionali.
  • per il calcolo dei lavoratori del 2021 tenere presente sia la nuova circolare ministeriale del 30/11/2021 sia il regolamento dell'associazione (finché non viene modificato).